Influence and responsibility at the place of work : a general inter-personal perception model for organizational development and an empirical study

Zapisane w:
Opis bibliograficzny
OCLC:6073180
1. autor: Edlund, C. (Claes)
Korporacja: Lunds universitet
Język:English
Wydane: Stockholm : Swedish Council for Personnel Administration, 1978.
Seria:PArådet report ; no. 70.
Hasła przedmiotowe:
Format:

Praca dyplomowa Monograph

Note that CRL will digitize material from the collection when copyright allows.

Opis
Opis fizyczny:200 p. ; 23 cm.
Bibliografia:Includes bibliographical references (p. 195-200)
Miejsce wydania:Sweden.